※派遣・アルバイトは除く. 正社員で副業をしていてバレてしまった時は、どうしたらいいのか不安になりますよね。 今回わたしが、正社員が副業をしていて、バレてしまったときの対処法。 また何が原因でバレるのかについて、調べましたのでご紹介します。 かくいう私も、昔はとある電機メーカーに勤務していましたが、朝八時半 正社員で副業がバレる理由3. 住民税の徴収でバレる可能性がある. 正社員×バイトは収入の限界値が低すぎるので、10倍、20倍に可能性が膨らむ副業についても解説をしています。 ダブルワークのメリット 月に3万円-5万円ほど稼ぐだけでもかなり変わってき … ハタラクティブでは、適性や雇用条件など希望に合った求人をご紹介。応募前に職場の雰囲気や、仕事内容について詳しく知ることができるので、安心して転職活動が進められます。 スケジュール管理も自分でしなければなりません。本業と副業の予定がダブルブッキングすることがないように、その都度予定を確認しましょう。, それぞれの就業先で見聞きした情報を外部に漏らすのはご法度です。情報漏洩に関しては法律に触れる可能性もあるので、秘密保持義務に反する行為は避けましょう。本業でも副業でも誠意を持って働くことが大切です。, 「副業OKの会社で働きたい」「副業の必要がない安定した収入の職場を探したい」と考えているなら、転職エージェントのハタラクティブを利用してみませんか。 塚越 菜々子 ママスマ・マネー. 正社員の副業がバレる3つの理由. 先ほど、副業先の給与明細で本業の会社に副業がバレると記載しました。 では、確定申告しなければ副業はバレないのでしょうか？ まず、副業で確定申告をしないといけないケースですが、『副業の収入が20万円以上ある場合』です。 目次 +そもそも副業とは？ +副業をするメリットとは？ +副業をするデメリットとは？ +なぜ副業は禁止されるの？兼業制限規定の合理性とは +副業が勤務先にバレるのはどんなとき？ +正社員が副業をするときにチェックすべき「4つの注意点」 +副業を始める前には、会社の規則を確認しよう ②職務専念義務、秘密保持義務、就業避止義務を意識することが必要である。 正社員だけど副業したいと考えている方のために、注意点やおすすめの仕事をご紹介します。副業をする場合は、まず勤めている会社の就業規則等の確認が重要です。副業の内容が会社にバレたくない場合は、社会保険や住民税に注意しましょう。 正社員が副業を始めるとき、副業の実態が勤務先に知られることは避けたいものです。 この項では、正社員の副業がバレてしまう3つの理由を解説していきます。 住民税の特別徴収から発覚する. 「副業の確定申告ってどうやってやればいいんだろう？」「確定申告したら副業が会社バレするんじゃないか？」と困ってませんか。 しかし、副業について正しい知識を持って、正しく確定申告を行えば絶対に副業が会社バレるリスクは限りなく0にできます。 社員の副業がバレる要因を上記で紹介しました。それでは次に、正社員ができるおすすめの副業を紹介していきます。 でもそのまえに、副業を選ぶ際の大事なポイントを挙げておきます。 安心安全：健康面に影響が出ない範囲で、バレのリスクが少ない副業であること; 収益：副収入の目標金� 副業の年収が20万円を超えない場合は、確定申告（所得税）の手続きは必要ありません。しかし、市区町村への住民税の申告は必要になるため、注意しましょう。, 副業を内緒にしていても、社会保険などの手続きの際に会社にバレてしまう可能性があります。副業をする際には以下の3つの点に注意しましょう。, 副業先での勤務が週20時間以上の場合、企業によってはアルバイトでも社会保険への加入義務が発生します。2カ所以上の企業で別々に社会保険に加入するのは可能です。しかし、その場合は本業の会社に社会保険への加入と報酬の決定通知が届くことになります。そのため、本業の会社に副業がバレてしまうでしょう。 1日の労働時間は8時間以内、1週間の労働時間の合計を40時間以内に収めることが労働基準法で定められています。また、週1日以上あるいは4週間に4日以上の休日を定める必要があります。, この時間を超えた場合は時間外手当または休日手当を払う必要が出てくるのです。時間外手当は2割5分以上5割以下、休日手当は3割5分以上を本来の給料に増額しなければなりません。また、労働基準法38条によりこれらの時間外手当は一ヶ所で働いた場合に適用されるだけでなく、複数の事業所で働いた合計の時間にも適用されます。, 日本のサラリーマンで正社員の平均労働時間は、1日7時間を超えています。これではほとんどの正社員がアルバイトをした場合、時間外労働になってしまうことになります。, つまり、正社員がアルバイトをする場合、企業側が時間外手当を支払わなければならない義務を追うことになります。, 結論から言いますと、自分から企業やアルバイト先に副業についての話をしない限り問題はないが、後からバレた場合に、企業としては、時間外超過金額を払う必要が出てきて、アルバイトを辞めるように言われたり、好ましくないと思われる可能性があるという事です。, 基本的に時間外手当は、副業であるアルバイトをするときに受け取ることが多いと考えられています。, 通常時給800円だとして時間外手当を加算して時給1,000円以上、休日手当を加算して1,080円以上の時給をアルバイト先は支払わなければなりません。, 結局、会社がアルバイト先に通知してしまった以上、企業やアルバイト先は、官公庁からコンプライアンス違反だと指摘されることを避けるために、何らかの対応（超過分を支払う）をせざるを得ず、企業にとってはそれで解雇や注意にはならないかもしれませんが、嬉しい状況ではないことを理解スル必要があります。, 会社に副業する許可を取って、アルバイト先に詳しいことは話さないというのも考えられます。これが一番無難な方法でしょうか？, 労働時間を把握していない場合は、時間外手当を支払う責任はないと考えられますし、そもそも労働者側が請求しない限り問題は発生しないはずです。, ただし、会社側はそのことを把握しているわけですから、会社側が時間外手当を支払わなければならない可能性もあります。, どちらにも知らせないというのは、アルバイトをすることだけを考えたら一番簡単でしょう。会社もアルバイト先も時間外労働になることを知らないため、当然時間外手当も発生しません。, 当然、発覚したら問題になる可能性があります。そして時間外労働をしているという事実は、会社の業務に支障をきたすと判断されても仕方ないと考えられます。その場合は、副業禁止が法的にも認められると考えられるためリスクは高いです。, 正社員の副業や掛け持ち（Ｗワーク）は住民税の支払いにより主たる勤務先にばれてしまうことがあります。副業やＷワークでの収入がある場合確定申告が必要です。通常会社が年末調整をしてくれれば確定申告の必要はありませんが、副業やＷワークでの収入がある場合は確定申告が必要となります。なぜなら年末調整をしてもらえるのは主たる勤務先のみだからです。, 確定申告をもとに本業と副業の所得が合算され、総所得が計算されます。給与所得の場合は、勤務先に住民税の通知書、納付書が送付されます。通知書記載されたあなたの所得金額について、その企業の人が確認したときに企業の給料より高い所得があることに気付けば、バレルということになります。, よほどアルバイト先での金額が高収入出ない限り、目に止まらないですし、通知書を見た労務担当者などが、わざわざ上司に報告することも少ないのではないでしょうか。, それではなぜ住民税の特別徴収では正社員の副業や掛け持ちが主たる勤務先にばれてしまうのでしょうか。, まず税務署は本業と副業の所得額を各市区町村の役所に連絡します。役所はその総所得額をもとに住民税を計算します。特別徴収の場合役所は主たる勤務先に総所得額、主たる給与所得、その他の給与所得、住民税額などを通知します。, このさい副業や掛け持ちの所得であるその他の給与所得があれば、副業の存在も主たる勤務先にばれてしまうというわけです。また主たる給与所得から計算した住民税額よりも、実際の住民税額が多くなれば当然、その他の収入があることも気づかれます。, 働く時間が週に20時間を超えると雇用保険に加入しなければなりません。しかし雇用保険は働いた会社の分だけ入れるものではなく、1つしか加入することはできません。, よってアルバイトを週に20時間以上してしまい、アルバイト側に何も言わないとそちら側での雇用保険の手続きを行われてしまいます。それを放置していると、正社員として働いている会社に『雇用保険の損失手続き』が届いてしまいます。, 会社側としては働いているのに届くとなれば、おかしいことになってしまいます。そこで他にも仕事をしていることがバレてしまいます。, 企業によってはアルバイトでも週20時間を超えると社会保険に入らなければいけないところがあります。コンビニなど社会保険の加入制度がないところもあるので、アルバイトを選ぶ際にも社会保険の加入制度があるか調べましょう。, 社会保険は雇用保険とは違い、いくつでも加入できてしまいます。違うところで別々に加入しても統合して考えられます。保険料の計算は特別に行われるので、それぞれの会社に加入していることがバレます。, したがってどこの企業でなんの保険に入っているのかがバレてしまいます。アルバイト先は社会保険加入制度があるのか、何時間から加入しなければいけないのかを知り、それに合わせて働くようにしましょう。, マイナンバーを提出することで、保険の支払っている状況や給与の状況を統括して見ることができます。そのため、掛け持ちしているところそれぞれに提出するとマイナンバーからバレることがあります。, マイナンバーの提出は働いている側から求められますが、提出は法律で義務付けられてはいません。雇う側もマイナンバーを必ず提出してもらわなければいけないきまりはありません。, ですので、アルバイト先でマイナンバーが分からなくなってしまった、とかすぐに出てこないと言ってそのままになるようにするか、あるいは個人情報だからと言って断るという事が可能です。, テックリーフは便利なツール、仕事効率化、投資などを中心に情報を提供するサイトです。, © テックリーフ　2021年 All Rights Reserved. 正社員の副業や掛け持ち（Wワーク）は住民税の支払いにより主たる勤務先にばれてしまうことがあります。副業やWワークでの収入がある場合確定申告が … 社会保険 社会保険 アルバイトやパートなど 給与所得 を得る副業をする場合、条件を満たしたら社会保険料を徴収されて本業の会社に連絡されるため、副業が発覚する可能性が … 正社員の副業は、 なにゆえ バレる のでしょうか？ フリーランスや在宅ワーク、手渡しなら何の痕跡も残らないので「問題ない」と思いがちですが、正社員は肝に銘じておかないと、100パーセント副業はバレる運命にあります。 一方で、ライターや講師、モデルなど給与所得ではなく事業所得や雑所得といった副業の場合は、自分で住民税の申請が必要です。その際、申請書類のチェック欄で「自分で納付」にチェックをつけると、自宅に副業分の住民税の納付書が届きます。そのため、本業の会社にバレにくいといえるでしょう。, 正社員をしながら副業をするのであれば、自宅で1人でできるものがおすすめです。報酬が給与所得でなければ自分で住民税の手続きが可能なため、会社にも副業の内容が知られずにすむでしょう。おすすめの副業をいくつかご紹介します。, インターネットを介して依頼された仕事をします。仕事内容はWebサイト制作、翻訳、データ入力、コピーライティング、アンケート集計、イラストデザインなどさまざまです。資格を活かしたものから、無資格でできるものまで幅広くあるのが魅力でしょう。得意分野やスキルを活かしたい方におすすめの副業です。, 簡単にいうと広告収入です。自分のブログやSNSで商品を紹介し、購入してもらうことで収入が得られます。そのためには、日々SNSを更新して閲覧者を増やしていくことが大切です。すでにブログやSNSをしている場合は、始めやすい副業といえるでしょう。, インターネットを利用して、不要なものを売ることで利益を得ます。梱包や配送なども自分で行う必要がありますが、自宅にある意外なものが高く売れることも。最近ではスマホを利用して手軽に出品ができるため人気があります。, アンケートに答えたり、商品を試したりするのが主な仕事です。高額収入を得られるわけではありませんが、ちょっとした隙間時間にお小遣い稼ぎをしたい方にはおすすめでしょう。, 手作りが得意であれば、それを売って収入を得る方法もあります。ハンドメイドのマーケットアプリを利用すれば簡単に販売することができます。ただし、売上を得るためにはさまざまな工夫が必要です。, 正社員が副業する場合、本業との兼ね合いや健康管理などある程度の自己管理が重要です。厚生労働省のガイドラインでも、労働者が副業するときの留意点として以下を掲げています。, ①就業時間が長くなる可能性があるため、労働者自身による就業時間や健康管理も一定程度必要である。 契約社員におすすめの副業は？ 多くの企業さんが契約社員さんに限らず、正社員にも副業を禁止しているので…、多少のリスクがあっても副業をしたいと思っているならバレずにできる副業をしましょう。 副業・ダブルワークでバレることが少ない仕事は、 正社員が副業やるのは法律的には問題ないので、やりたいならどんどんチャレンジしていきましょう。バレない方法とバレない稼ぎ方はコチラで手に入れられますから。必要なモノを全て手にして、安全に副業に取り組んでいきましょう。 正社員でもバレずに副業をする、またはバイト掛け持ちを隠したい方がいます。ちょっとの対策でバレない可能性がありますが完全に回避はできません。現在は副業バイトokとする大手企業も出てきており、正社員の副業が認められつつあります。 正社員でアルバイトをしていると、会社にバレるかというところでは、高い確率でバレます。 バレないように、自分で確定申告や税も自分で納めるということをしていたら、もしかしてバレることは逃れられるかもですが、その分自分でしなければいけない手続きは増加します。 また、どこで副業をしているか知られたくない場合もあるでしょう。その場合も、何時間以上の勤務で社会保険への加入義務が発生するのかを調べて、通知が届かないように把握しておく必要があります。, 週に20時間以上働く場合は、雇用保険への加入が必要です。社会保険は勤務先それぞれでの加入ができますが、雇用保険は1つの企業でしか加入できません。そのため、知らずに副業先で新たに雇用保険に加入すると、本業の会社に「雇用保険の喪失手続きが行われていません」とういう通知が届きます。この通知をきっかけに副業を疑われ、バレてしまうでしょう。 副業がバレるとサラリーマンや会社員は大変です。副業解禁の影響で兼業、複業などパラレルワークする人が増えてきましたが、副業okでない会社であれば副業がバレるリスクがあります。ここでは副業する際の注意点をわかりやすく解説しています。 世帯年収の平均は約410万円と公表されていますが、それでは家計が苦しいため副業を探している人も少なくありません。では正社員のおすすめな副業はどのようなものなのでしょうか。そこで今回は、会社にバレずにできる仕事など「正社員の副業おすすめ21選」をまとめています。 【会社にバレる？】副業起業で開業届を出す場合の注意事項 . 新型コロナウイルス感染防止のため、一時的に全支店のカウンセリングを一律「オンライン面談」にて実施いたします。また一部企業との面接もオンラインにて可能です。, 今まで数々の20代の転職、面接アドバイス、キャリア相談にのってきました。受かる面接のコツをアドバイス致します！, 正社員だけど副業で収入を得たいと考えている方も多いでしょう。副業は法律上は問題ありませんが、会社によっては禁止している場合もあります。また、副業の内容が会社にバレたくない場合は、社会保険や住民税など納税に注意が必要です。このコラムでは、正社員が副業をする際の注意点やおすすめの仕事をご紹介。副業OKの会社であれば、仕事探しの参考にしてみてはいかがでしょうか。, ハタラクティブは20代のフリーター･既卒・第二新卒に特化した就職支援サービスです。, 正社員でも副業はできます。副業を考える主な理由として、「収入を増やしたい」「本業だけでは生活が成り立たない」「趣味の分野で活躍したい」などがあるでしょう。最近では、インターネットを活用して手軽に副業ができるようになりました。しかし、正社員として働いているのであれば、副業を始める前に就業規則などを確認する必要があります。副業を始めてから「知らなかった…」ということにならないように、しっかり事前確認をしておきましょう。, 正社員の副業について、法律による縛りはありません。むしろ、厚生労働省は副業・兼業の普及を促進しているので、正社員でありながらバイトをしても法的な問題はないです。, ただし、厚生労働省の副業・兼業の促進に関するガイドライン（平成30年1月策定・令和2年9月改定）には、「副業・兼業を希望する場合にも、まず、自身が勤めている企業の副業・兼業に関するルール（労働契約、就業規則等）を確認し、そのルールに照らして、業務内容や就業時間等が適切な副業・兼業を選択する必要がある」と記載されています。つまり、副業についての判断は勤めている企業に委ねられているので、法律で禁止されてなければOKということではありません。, 正社員で副業をする場合、まず本業となる会社の労働契約書や就業規則等で副業が可能か調べる必要があります。また、同じく副業先の会社の規則も確認しましょう。どちらも特に規制がなければ副業が可能です。, 正社員の副業が法律違反ではなくても、副業を禁止としている会社は多くあります。その主な理由は、本業への支障が懸念されるからです。, 副業が原因で体調を崩した場合、本業も休まざるを得なくなります。そうなると、正社員としての仕事を十分にこなしていないと思われてしまうでしょう。, 副業の内容によっては会社のイメージダウンになるものもあります。また、副業先が競合他社や取引先だった場合、情報漏洩や会社の損害などに繋がる可能性も。少しでも自社へのリスクを減らすために、副業を禁止している場合が多いようです。, 会社の規則に違反して副業をした場合、出勤停止や減給、解雇となるケースもあります。「バレなければ大丈夫」という安易な考えで副業をするのは避けましょう。, 通常、年末調整は1つの企業で行います。なぜなら、複数の企業で年末調整を行うと、扶養控除などが重複してしまい、適切な課税ができなくなるからです。本業の収入については、年末調整の時期になると必要書類が配布され、勤務先で手続きを行うのが一般的でしょう。一方、副業で得た収入の税務処理は、自分で確定申告を行う必要があります。, 副業の年収が20万円以上の場合は、翌年の確定申告期間の間に、税務署での手続きが必要です。確定申告を行うと年度内の全所得における正確な所得税額を算出できるので、税金の未納を防ぐことができます。 Powered by 株式会社アシスト, 通知書記載されたあなたの所得金額について、その企業の人が確認したときに企業の給料より高い所得があることに気付けば、バレルということになります。. 1人でお悩みの方は、ぜひお気軽にご相談ください。, これまでに就職したことはありますか？ 投稿日：2018年4月2日 更新日： 2021年2月3日. 正社員なら退職金なしは違法なの？ - 2021年1月27日; 副業分は確定申告しない→会社にばれるし、かなり痛い目に遭います - 2020年12月9日; ネットでする副業はバレる？徹底解説します！ - 2020年11月11日 この記事を書いた人. 正社員として働いている場合、副業を始めるとバレる可能性がある事をご存知でしょうか。この記事では、副業していることがバレてしまう理由や、バレない副業の選び方などご紹介致します。また、正社員の副業の確定申告の方法についても解説致しますので是非参考にしてみてください。 副業をする際には、働き過ぎないように勤務時間を把握することが大切です。, 住民税の額は、前年の所得から市区町村が計算して決定します。決定した額は、会社へ通知として届き、その内容を元に給与から天引きされるのが通常です。副業をしている場合、副業先の給与を把握している市区町村がまとめて住民税の額を算出し、その額を本業の会社へと通知します。つまり、通知された住民税の額がほかの従業員と比べて明らかに多ければ、「ほかにも収入を得ているのでは...」と疑われるきっかけとなるでしょう。, 上記のほかにも、「副業しているところを見られてしまった」「知り合い経由で会社に知られてしまった」など、副業が会社にバレる原因はさまざまです。どのような副業でも発覚のリスクを覚悟しておいたほうが良いでしょう。, 副業先から手渡しで給料をもらっていても、本業の会社にバレる可能性は十分にあります。特にアルバイトやパートで副業している場合は、その会社が従業員に支払った給料を記載した「給与支払い報告書」を市区町村に提出しなければなりません。それによって住民税が決まり、本業の会社へ通知されるためバレる可能性が高いでしょう。 正社員の副業はなぜバレるのか？その理由を徹底検証. アフィリエイトを副業にしたい場合、会社にバレない方法とは。万が一バレた場合、就業規則によってクビにされてしまうのでしょうか。アフィリエイトを副業にする前に見ておきたい、バレない方法や過去にバレたケース、税金のことなどをまとめています。 いずれにしろ、会社目線で考えると、社員が副業を行うことはデメリットの方が多いといえます。就業規則を破って副業を行った場合、戒告、減給、出勤停止や解雇となるケースも存在するため注意が必要です。 副業は住民税でバレる？ 副業はコレでバレる ③1週間の所定労働時間が短い業務を複数行う場合には、雇用保険等の適用がない場合があることに留意が必要である。, 副業をする場合、本業の業務をおろそかにしないというのが前提です。そのためには、本業のタスク量をしっかりと把握することが大切といえます。本業の仕事に責任を持ち、提出期限や納期に遅れないように注意しましょう。そのうえで、勤務可能な範囲を算出し、副業の就業時間を設定します。, 本業と副業で忙しすぎて体調を崩してしまっては本末転倒です。副業に関しては、無理なくできる範囲の仕事を選ぶようにしましょう。 これまでは、正社員としていったん企業に就職すれば、長時間労働が当たり前でした。したがって、際限のない残業、それに加えて休日出勤ともなれば従業員はその体力のほとんどを会社に使っています。 筆者の経験談.